Gerencia de Tiendas
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- Ciudad de Panamá
- Permanente
- Tiempo completo
- Garantizar la correcta operación diaria de las tiendas. • Asegurar el cumplimiento de políticas, procesos y estándares operativos. • Supervisar inventarios, control de merma y abastecimiento. • Velar por la correcta exhibición (visual merchandising) según lineamientos de marca.
- Liderar, motivar y desarrollar a los supervisores de tienda y sus equipos. • Establecer metas claras y dar seguimiento continuo al desempeño. • Participar en procesos de reclutamiento, capacitación y evaluación. • Fomentar una cultura de alto desempeño y orientación a resultados.
- Asegurar una experiencia de compra consistente y de alto nivel en todas las tiendas. • Monitorear indicadores de satisfacción del cliente. • Implementar mejoras en servicio y protocolos de atención.
- Implementar estrategias comerciales y campañas de marketing en punto de venta. • Coordinar lanzamientos de productos y promociones. • Alinear la operación de las tiendas con la estrategia global de la compañía.
- Licenciatura en Mercadeo, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Ventas o carreras afines. • Experiencia de 4 a 5 años en posiciones de supervisión o gerencia en retail (más de una tienda), preferiblemente en tiendas licoreras o de alto tráfico. • Manejo de presupuesto y análisis de indicadores comerciales. • Dominio de herramientas Office (intermedio - avanzado). • Manejo de SAP e ICG (deseable). • Conocimientos en gestión de inventarios. • Conocimiento en vinos y licores (deseable). • Inglés intermedio - avanzado (deseable).
- Orientación a resultados • Orientación al cliente • Trabajo en equipo y comunicación efectiva • Pensamiento estratégico • Análisis numérico • Liderazgo y desarrollo de equipos • Toma de decisiones • Resolución de conflictos Indicadores de desempeño (KPI's) • Ventas vs presupuesto vs año anterior • Ticket promedio y número de transacciones • Margen (%) • Ventas por categoría • Control de inventario y merma • Productividad por empleado • Cumplimiento de metas por tienda • Rotación de personal • Indicadores de experiencia del cliente (tiempos, fidelización, mystery shopper) • Resultados de campañas y promociones
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