Encargado de Planilla

Grupo Maito

Ciudad de Panamá
Permanente
Tiempo completo

Hace 17 días

Detalle del aviso:Una trayectoria de más de una década, creando conceptos gastronómicos que reflejan la identidad de Panamá.En Grupo Maito, creemos en el poder transformador de la gastronomía. Desde nuestro restaurante insignia, Maito, reconocido como el mejor de Centroamérica, hasta nuestras iniciativas de responsabilidad social, nos esforzamos por ser un referente en la industria culinaria y generar un impacto positivo en nuestra comunidad. Cada una de nuestras marcas ofrece una experiencia singular a través de la comida, la bebida, el diseño y el ambiente¿Te apasiona la gastronomía y la hospitalidad? Únete a nuestro equipo.Envía tu Cv al correoObjetivo del Puesto:Gestionar de manera precisa y oportuna el proceso de elaboración, liquidación y pago de planillas de salarios y beneficios laborales, así como los aportes y reportes obligatorios a la Caja de Seguro Social (CSS) y demás instituciones gubernamentales, cumpliendo con las disposiciones legales vigentes en Panamá. Funciones y Responsabilidades Principales: * Elaborar planillas mensuales: sueldos, horas extras, bonificaciones, comisiones, deducciones, descuentos y demás componentes salariales.

Calcular y aplicar los descuentos obligatorios de ley: Cuotas sociales, Impuesto sobre la Renta (ISR), embargos, préstamos, etc.
Gestionar los aportes patronales a la CSS: asegurar el cumplimiento de los porcentajes legales establecidos.
Generar y presentar reportes mensuales ante la CSS: utilizando las plataformas oficiales (SIPE, eCSS, otras herramientas digitales del gobierno).
Preparar el formulario 03 (pago de CSS): y cualquier otro formulario exigido por la Dirección General de Ingresos (DGI).
Mantener registros actualizados: datos al día de todos los empleados activos e inactivos, con información de salarios, descuentos, contratos, beneficios y movimiento laboral.
Coordinar el pago de salarios: realizados a través de transferencias bancarias, cheques o efectivo, cumpliendo con las fechas establecidas por ley.
Preparar certificados laborales y constancias de ingresos y deducciones.
Asistir en auditorías internas o externas.
Asesorar y colaborar con el área legal y/o de recursos humanos: para garantizar el cumplimiento de las leyes laborales y fiscales vigentes.
Actualizarse continuamente: sobre reformas o cambios en la normativa laboral y tributaria en Panamá.

Requisitos:
Formación Académica:

Técnico o Licenciatura en Contabilidad, Finanzas, Administración de Empresas, Recursos Humanos o carreras afines.

Experiencia Laboral:

Mínimo 2 a 3 años de experiencia en gestión de planillas y aportes a la CSS.
Experiencia con sistemas de nómina y plataformas oficiales panameñas.

Conocimientos Técnicos:

Legislación laboral panameña y normativa de la CSS.
Cálculo de aportes obligatorios.
Manejo de sistemas de gestión de planillas (ERP, software contable o RRHH) (No indispensable).
Dominio intermedio-avanzado de Microsoft Excel.

Habilidades Blandas:

Precisión y atención al detalle.
Alto sentido de responsabilidad y confidencialidad.
Organización y manejo del tiempo.
Comunicación efectiva y trabajo en equipo.

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