Gerente Regional de Ventas para Proyectos electromecánicos

• Definir y ejecutar el plan estratégico de ventas en la región asignada.
• Supervisar, guiar y desarrollar al equipo comercial regional, fomentando una cultura de alto desempeño.
• Identificar y gestionar oportunidades de negocio de gran escala en proyectos electromecánicos (eléctricos, mecánicos, HVAC, automatización, etc.).
• Establecer y mantener relaciones con clientes clave, contratistas, consultores y entidades gubernamentales.
• Negociar contratos y acuerdos comerciales estratégicos, asegurando condiciones rentables y sostenibles.
• Coordinar con las áreas de ingeniería, proyectos, compras y operaciones para el desarrollo de propuestas técnico-comerciales competitivas.
• Dar seguimiento a proyectos estratégicos vendidos, garantizando cumplimiento en calidad, tiempos y satisfacción del cliente.
• Analizar tendencias de mercado y competencia, proponiendo estrategias de posicionamiento y crecimiento.
• Elaborar reportes periódicos de gestión regional (ventas, márgenes, forecast).
• Representar a la empresa en ferias, congresos y eventos especializados.

• Ingeniería Electromecánica, Eléctrica, Mecánica, Mecatrónica, Industrial o carrera afín.
• Deseable MBA o especialización en Dirección Comercial / Administración de Ventas.

• Mínimo 8 a 10 años de experiencia en ventas de proyectos o soluciones técnicas en el sector industrial, construcción o energía.
• Al menos 5 años en posiciones de liderazgo regional o gerencial.
• Experiencia en negociación de contratos y gestión de proyectos de gran envergadura.

• Sistemas electromecánicos (instalaciones eléctricas, mecánicas, HVAC, automatización).
• Lectura de planos, interpretación de especificaciones técnicas y elaboración de propuestas.
• Dominio de herramientas de oficina (Excel, Word, PowerPoint).
• Manejo de CRM y herramientas de análisis comercial.
• Inglés avanzado (deseable)

• Liderazgo y desarrollo de equipos.
• Negociación estratégica y gestión de clientes clave.
• Orientación a resultados y visión de negocio.
• Comunicación efectiva y trabajo transversal.
• Pensamiento analítico y enfoque en soluciones.

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